1、10年以上人力行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能力優(yōu)秀者可放寬條件
2、有過(guò)大型企業(yè)行政人事副總或總經(jīng)理助理工作崗位經(jīng)驗(yàn)
3、了解公司制度建設(shè)、績(jī)效管理、系統(tǒng)建設(shè)、采購(gòu)流程管理等工作內(nèi)容
4、參與各項(xiàng)管理制度的制定,并組織監(jiān)督各項(xiàng)制度落地
5、從事過(guò)新零售、批發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的優(yōu)先