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1.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室服務(wù)，包括董事長(zhǎng)來(lái)往信件、郵件的接受與發(fā)送； 2.合理安排、提醒董事長(zhǎng)的日常工作時(shí)間和程序； 3.根據(jù)董事長(zhǎng)要求，跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn)，完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)； 4.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)信函、報(bào)告、文件等各類文件的撰寫； 5.協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理； 6.做好公關(guān)工作，負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待，做好公司會(huì)議紀(jì)要，備忘錄及其它文件的整理 7、董事長(zhǎng)交待的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、年齡22-36歲，男女不限，形像氣質(zhì)佳；本科以上，中英文良好。 2、遵守紀(jì)律，保守秘密，適應(yīng)加班。 3、反應(yīng)靈活、具有獨(dú)立的策略思考能力、書面作業(yè)能力、英語(yǔ)溝通能力。 4、具備人際溝通協(xié)調(diào)能力，高度的工作熱情及工作責(zé)任。 5、2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。