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任職要求： 1.歐洲站（德、法、意、西）2年以上店鋪獨立運營經(jīng)驗； 2.大專以上學(xué)歷，英語cet-4以上； 3.深入了解亞馬遜平臺的策略、規(guī)則和算法，熟悉優(yōu)化產(chǎn)品列表、處理買家反饋和評論、參與促銷活動、獨立處理店鋪各類問題等； 4.具備數(shù)據(jù)分析能力，使用各種工具如亞馬遜后臺、Keepa、Jungle Scout等，以幫助做出基于數(shù)據(jù)的決策； 5.具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排； 6.具有持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)性強的能力； 7.有工作熱情，腳踏實地，能夠承受較強的工作壓力，有志在跨境電商行業(yè)長期發(fā)展! 崗位職責(zé)： 1、配合公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，包括選品、產(chǎn)品上架、產(chǎn)品分析、維護和優(yōu)化頁面、制定產(chǎn)品關(guān)鍵詞的選定、反查和推廣、完成銷售指標； 2、熟悉Amazon運營流程、A9算法和競價排名規(guī)則，精通站內(nèi)和站外推廣方式，合理廣告預(yù)算和出價，定期對活動效果進行跟蹤評估，分析廣告數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化調(diào)整，修改廣告內(nèi)容和投放，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率，有效控制Acos; 3、負責(zé)跟蹤產(chǎn)品的銷售狀況，根據(jù)銷售狀況制作銷售臺賬,并實時進行銷售策略調(diào)整; 4、熟悉Amazon活動報名規(guī)則，實施各類大型促銷活動； 5、負責(zé)根據(jù)總體整體的銷售計劃，制定亞馬遜賬戶的分解目標并完成賬戶的銷售任務(wù); 6、對店鋪安全負責(zé)(如賬戶績效安全,產(chǎn)品合規(guī)性,listing內(nèi)不含違規(guī)和侵權(quán)詞匯)出現(xiàn)違規(guī)導(dǎo)致?lián)p失,公司酌情進行處罰。 薪資待遇：5K-1.5w 薪資模式：底薪+績效+月銷售提成（提成面談，高于行業(yè)平均提成待遇）； 公司福利： 上班時間：9:00-12:00,13:30-18:00，雙休。 1、薪酬福利：五險一金：養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險+工傷保險+失業(yè)保險+生育醫(yī)療+住房公積金； 2、帶薪假期：員工享有年假、婚假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日等按照國家規(guī)定的帶薪假期； 3、晉升機制：運營助理>>運營專員>>運營主管>>部門經(jīng)理（能力優(yōu)秀者視實際情況可優(yōu)先晉升）； 4、企業(yè)文化：部門每月不定期團建活動、各種傳統(tǒng)節(jié)日活動、每月不定期下午茶時間； 5、培訓(xùn)體系：公司會定期舉辦專題培訓(xùn)，外貿(mào)業(yè)務(wù)專業(yè)知識培訓(xùn)，產(chǎn)品培訓(xùn)；委派外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。 公司跨境電商項目部，團隊成員均是90后，團隊有氛圍，有朝氣，公司重視跨境電商項目部，所以每位成員在公司的職業(yè)發(fā)展空間是無限的。能力突出，積極有能量的小伙伴是公司的重點培養(yǎng)對象