一、崗位職責(zé)
1. 推廣策略制定與執(zhí)行:
* 負(fù)責(zé)賽事活動整體推廣方案的策劃、制定與執(zhí)行落地。
* 深入理解活動目標(biāo)、受眾群體和市場環(huán)境,制定有效的線上線下推廣策略。
* 運(yùn)用多種渠道(社交媒體、自媒體、公關(guān)、廣告、KOL/KOC合作、社群、線下地推、郵件營銷等)觸達(dá)目標(biāo)用戶。
* 設(shè)定清晰的推廣目標(biāo)(如曝光量、參與度、注冊/報(bào)名量、用戶增長等),并進(jìn)行數(shù)據(jù)追蹤與分析優(yōu)化。
2. 內(nèi)容創(chuàng)作與傳播:
* 具備優(yōu)秀的文案功底,能撰寫吸引眼球的推廣文案、新聞稿、社交媒體內(nèi)容、郵件、廣告腳本等。
* 熟悉不同平臺(微信、微博、抖音、小紅書、B站等)的內(nèi)容調(diào)性和傳播規(guī)律。
* 能策劃和執(zhí)行有創(chuàng)意的線上/線下互動活動(如H5、抽獎(jiǎng)、話題挑戰(zhàn)、預(yù)熱活動等)提升用戶參與度。
* 具備基礎(chǔ)的圖片、視頻編輯能力(或能有效對接設(shè)計(jì)/視頻團(tuán)隊(duì))制作推廣素材。
3. 渠道管理與合作拓展:
* 熟悉主流社交媒體平臺、廣告平臺(如微信廣告、巨量引擎、騰訊廣告等)的投放規(guī)則和優(yōu)化技巧。
* 負(fù)責(zé)媒體關(guān)系維護(hù),進(jìn)行新聞稿發(fā)布、媒體邀請與接待。
* 拓展和管理合作資源,包括但不限于:KOL/KOC、品牌合作方、社群、校園大使、地推渠道、票務(wù)代理平臺等,進(jìn)行資源置換或聯(lián)合推廣。
* 管理推廣預(yù)算,進(jìn)行效果評估和成本控制。
4. 數(shù)據(jù)分析與效果評估:
* 熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如平臺后臺數(shù)據(jù)、Google Analytics等)監(jiān)測推廣數(shù)據(jù)。
* 定期分析推廣效果(如點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、ROI、用戶畫像、輿情等),形成報(bào)告。
* 基于數(shù)據(jù)洞察,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化推廣策略和投放計(jì)劃。
5. 項(xiàng)目協(xié)調(diào)與執(zhí)行力:
* 優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,能高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保推廣計(jì)劃按時(shí)按質(zhì)執(zhí)行。
* 極強(qiáng)的執(zhí)行力,能處理多任務(wù)并行,在高壓下按時(shí)完成任務(wù)。
* 具備解決突發(fā)問題的應(yīng)變能力。
6. 活動理解與用戶洞察:
* 深刻理解所推廣賽事活動的核心價(jià)值、亮點(diǎn)和目標(biāo)受眾。
* 具備市場敏銳度,能洞察目標(biāo)用戶的需求、興趣點(diǎn)和行為習(xí)慣。
* 了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況。
二、任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷,會展、市場營銷、傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 熱愛文體行業(yè),具備創(chuàng)新思維和執(zhí)行力;
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)拓展,渠道與客戶開發(fā)、公關(guān)談判技巧、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
4. 熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel/PPT),具備新媒體運(yùn)營能力;
5. 有賽事策劃、活動執(zhí)行或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬經(jīng)驗(yàn)要求,但需具備實(shí)習(xí)或社團(tuán)活動組織經(jīng)驗(yàn);
6. **加分項(xiàng)**:
- 持有項(xiàng)目管理(PMP)等證書;
- 具備基礎(chǔ)設(shè)計(jì)(PS/AI)
福利待遇:
五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng) 、節(jié)日紅包、 生日卡、雙休、員工培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)活動;