1.存量業(yè)主梳理:制定業(yè)主分類分級標(biāo)準(zhǔn),分類分級梳理,建立城市/項目業(yè)主臺賬
2.運營策略制定:制定重點項目老帶新策略,針對重點城市/項目,協(xié)同內(nèi)容輸出和執(zhí)行落地
3.用戶權(quán)益開發(fā):用戶權(quán)益體系開發(fā),導(dǎo)入?yún)^(qū)域內(nèi)品牌聯(lián)盟資源,實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)用戶權(quán)益導(dǎo)入
獲客數(shù)據(jù)管理:來訪及成交指標(biāo)管理,運營數(shù)據(jù)分析職責(zé)描述:
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,3年以上社群管理運營工作經(jīng)驗,懂得如何運營規(guī)?;纳缛?,對社群運營及社群營銷量化結(jié)果有完整的操作經(jīng)驗且有成功案例者優(yōu)先;
2、有較強的資源整合能力及活動策劃能力,并引導(dǎo)用戶深度參與互動,同時能根據(jù)不同人群進行分層營銷指導(dǎo),具備用戶增長的管理邏輯;
3、具有用戶營銷思維,善于溝通解決問題,具備良好的團隊協(xié)作精神和創(chuàng)新能力。