工作職責(zé):
1.管理組內(nèi)員工出勤,以滿足每日業(yè)務(wù)量需求。
2.培養(yǎng)和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員、達(dá)成團(tuán)隊(duì)服務(wù)指標(biāo),平臺(tái)考核指標(biāo),對(duì)低績(jī)效員工進(jìn)行及時(shí)輔導(dǎo)。
3. 定期回顧團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)情況,制定團(tuán)隊(duì)績(jī)效改善辦法。
4.及時(shí)解決員工提出的問(wèn)題,安撫員工情緒。
5.現(xiàn)場(chǎng)指標(biāo)監(jiān)控和管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決或上報(bào)。
6.團(tuán)隊(duì)成員穩(wěn)定性管理。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力,能與項(xiàng)目?jī)?nèi)其他團(tuán)隊(duì)(如:QA、Training)溝通日常工作,培訓(xùn)輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員;
3.有細(xì)致和有條理的思路,能承受工作壓力并能在工作壓力下分輕重緩急;
4.具有呼叫中心2年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn),管理幅寬10人以上;
5.具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力,Excel、PPT基礎(chǔ);
6.可以接受輪班;
7.有國(guó)內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)大廠外包服務(wù),或管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
工作時(shí)間:9:00-21:00 周一至周日輪班制